問題メンタルヘルス不調により休業した労働者の職場復帰支援について、適切なものはどれか。
- a本人の希望のみで復帰の可否を決定する
- bあらかじめ職場復帰支援プログラムを策定し、それに沿って組織的に対応する
- c復帰後は特に配慮せず、休業前と同じ業務量に戻す
- d職場復帰の可否は上司が単独で判断する
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正解：b. あらかじめ職場復帰支援プログラムを策定し、それに沿って組織的に対応する
職場復帰支援は、あらかじめ職場復帰支援プログラムを策定し、主治医・産業医・事業場内産業保健スタッフ・管理監督者が連携して組織的に進める。復帰直後は業務量や勤務形態に配慮し、段階的に戻すのが原則。