問題快適な職場環境の形成について、労働安全衛生法上の位置づけとして正しいものはどれか。
- a法律上の規定はない
- bすべての事業者に罰則つきで義務づけられている
- c事業者の努力義務とされ、厚生労働大臣が指針を公表している
- d労働者の努力義務である
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正解：c. 事業者の努力義務とされ、厚生労働大臣が指針を公表している
事業者は快適な職場環境の形成に努めなければならないとされ(努力義務)、厚生労働大臣は「事業者が講ずべき快適な職場環境の形成のための措置に関する指針」を公表している。
快適な職場環境の形成について、労働安全衛生法上の位置づけ
第二種衛生管理者「関係法令（有害業務以外）」の練習問題 問105(全200問)。正解と解説つき。衛生管理者ドリル編集部が作成し、独立した検証を経て公開しています。4択の演習モードで解きたい方は第二種衛生管理者のドリルへ。
問題データ最終更新 2026-08-02
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